La pubblicazione intende fornire un quadro dettagliato ed esaustivo della materia, con particolare attenzione a diritti e doveri delle parti ed agli adempimenti richiesti per la costituzione, lo svolgimento e la risoluzione del rapporto di lavoro. A tal fine sono analizzati con taglio pratico e chiarezza espositiva le principali disposizioni contenute nel contratto nazionale di lavoro nonché gli obblighi assicurativi e previdenziali richiesti. In relazione a tali aspetti si evidenzia come il recente rinnovo contrattuale del 24 gennaio 2007 (che entrerà in vigore il 1° marzo 2007) abbia modificato le regole di inquadramento dei lavoratori, gli importi delle retribuzioni e l'orario di lavoro. Dal punto di vista contributivo si evidenzia invece la consueta rivalutazione delle quote di contribuzione
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